Ministerul Transporturilor şi Infrastructurii a mandatat asocierea PwC – D&B David şi Baias – George Butunoiu să recruteze managementul superior (directorii generali şi membrii consiliilor de administraţie) pentru companiile aflate sub autoritatea MTI, cu o cifră de afaceri mai mare de 7,3 mil. Euro, în conformitate cu prevederile OUG nr.109/2011 privind guvernanta corporativă a întreprinderilor publice.
Acţiunea face parte din proiectul „Suport pentru punerea în aplicare a unei strategii generale în sectorul de transport şi infrastructură – cod SMIS 38774"
Recrutarea managementului superior se face pentru următoarele companii:
- Compania Naţională de Căi Ferate CFR SA (CFR Infrastructura)
- Societatea Naţională de transport Călători CFR Calatori SA
- Compania Naţională de Transporturi Aeriene Române TAROM SA
- Compania Naţională de Autostrăzi şi Drumuri Naţionale din România SA
- Societatea Comercială de Transport cu Metroul Bucureşti Metrorex SA
- Compania Naţională Aeroporturi Bucureşti SA
- Compania Naţională Administraţia Porturilor Maritime Constanţa SA
- Compania Naţională Administraţia Canalelor Navigabile SA
- Aeroportul Internaţional Timişoara „Traian Vuia" SA
- Societatea Comercială Telecomunicaţii CFR SA
Anunţurile de recrutare se găsesc pe site-ul ministerului (www.mt.ro) - secţiunea informaţii de interes public / anunţuri recrutare management privat. Toate detaliile legate de acest proces de recrutare (modul de depunere a candidaturilor, etapele procesului, criteriile de evaluare şi selecţie a candidaţilor, răspunsurile la întrebări, informaţii relevante despre companii, etc) se găsesc şi pe site-ul oficial al proiectului, pus la dispoziţie de către consultanţi – www.georgebutunoiu.com/managerilastat
Misiunea postului de director general al CFR SA:
Eficientizarea functionarii CFR SA face obiectul si este cuprinsa intr-un acord cu FMI, care a stabilit un set de obiective strategice ce vor fi incluse in mandatele noului CA si al noului Director General (DG). Noul DG va fi mandatat cu putere si autoritate largi si va avea ca principala misiune sa eficientizeze activitatea acestei companii si sa o aduca la standarde europene intr-un timp rezonabil de scurt. Directiile si actiunile strategice vor fi discutate cu candidatii in fazele avansate ale procesului de recrutare in asa fel incat cel putin o parte dintre acestea si cateva obiective cuantificabile generice sa poata sa fie incluse in contractul de mandat al noului DG, restul criteriilor de performanta urmand sa fie identificate si detaliate, cat mai repede posibil, si dupa preluarea postului.
Rolurile si responsabilitatile generale sunt cele obisnuite pentru orice post similar din mediul privat sau in companii publice de dimensiuni comparabile. Diferentele specifice pentru CFR SA sunt putin semnificative.
Misiunea postului de director general la CFR Călători:
Functionarea CFR Calatori face obiectul si este cuprinsa intr-un acord cu FMI, care a stabilit un set de obiective strategice care vor fi incluse in mandatele noului CA si al noului Director General (DG). Noul DG va fi mandatat cu putere si autoritate largi si va avea ca principala misiune sa eficientizeze activitatea acestei companii si sa o aduca la standarde europene intr-un timp rezonabil de scurt. Directiile si actiunile strategice vor fi discutate cu candidatii in fazele avansate ale procesului de recrutare in asa fel incat cel putin o parte dintre acestea si cateva obiective cuantificabile generice sa poata sa fie incluse in contractul de mandat al noului DG, restul criteriilor de performanta urmand sa fie identificate si detaliate, cat mai repede posibil, si dupa preluarea postului.
Rolurile si responsabilitatile generale sunt cele obisnuite pentru orice post similar din mediul privat sau in companii publice de dimensiuni comparabile. Diferentele specifice pentru CFR Calatori sunt putin semnificative.
Cei interesați de toate anunțurile de recrutare le pot studia dând click aici.
Comentarii:
Facebook